컨셈질이겠냐.. 100군데 면접봐야 한군데 뚫리는데에 그마저도 여건이 맞아야하고 그러다보니 자연스레 알릴필요성이 있고 나도 멀쩡한 몸이었음 아무데나 들어가지
하지만 조건이 성립되어야지 내가 일을 잘할수있는곳
내가오래일할수 있는곳 나를 오래써줄수있는곳이 성립되어야 하고 고용쪽에서 마음에 들어야하고 어찌되었등 실이 있지만 1에 가능성이라도 있음 매달려봐야하고 안되면 포기해야지 다만 그냥 불쌍한 인간이 한줄기풀이라도 붙잡으려
노력했구나 하고 그냥 넘어가면 안되겠니 갑상선항진증이란게 남자에게는 근육마비에 관련되어있고 근육을 지속적으로 쓰면 힘이 딸려 그냥 불쌍한넘이 제몸에 맞는곳 구하려 했다고 생각하주렴
근로기준법 적용과 관련하여, 상시 근로자수 산정은 사업 또는 사업장의 개념 을 기준으로 합니다.
❍ 사사업 또는 사업장의 개념 및 범위는 근로자들이 근로를 제공하는 장소와 사업의 독립성 여부를 기준으로 판단이 되는데,
- 본사, 지점, 출장소, 공장 등이 장소적으로 분산되어 있을 경우에는 원칙적으로 각각 별개의 사업으로 봅니다. 다만 장소적으로 분산되어 있다 할지라도 지점, 출장소, 공장 등의 업무처리능력 등을 감안 할 때 하나의 사업이라고 말할 정도의 독립성이 없으면 직근 상위 조직과 일괄하여 하나의 사업으로 봅니다.
- 위 기준에 판단하기 어려울 경우 본사와 장소적으로 분산되어 있는 지점, 출장소, 공장 등이 다음 각호 모두에 해당하는 경우에는 독립성이 있는 것으로 보고 별개의 사업 또는 사업장으로 봅니다.
니네가 장사를 어떻게 하건 직원급여를 어떻게 주건 내 알바 아니지만,
사업장을 2개로 나눠서 5인미만이니 뭐니 씨부리는건 아니지 않냐?
씨부릴려면 제대로 알고 씨부려라 ㅋㅋ
대가리에 똥만 차서 어떻게 하면 직원들 등꼴 빼먹을까 궁리만 하지말고 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
대법원 판례를 보면 가장중요한 잣대가 되는게
장소의 분리성과 하는업무의 독립성인데
너희는 장소도 같아 하는일도 같아 도대체 뭘로 2개로 나눌래? 당연히 사업주는 따로따로 여야하는거고
똥만 찬 대가리에서 짜낸게 겨우 그거야?
1층 2층 나눈다고 그걸 노동청이나 법원에서인정해 줄꺼라고 생각하는거야?
그전에도 그런놈들 많았어 ㅋ 소송가서 패소했지만 ㅋㅋㅋㅋㅋ 판례집보고 공부좀 하고 씨부려라
ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 보기 드문 개그하고 있네
씨부릴려면 제대로 알고 씨부리길 바란다 ~ 풉!